Adele Mapelli

Consulente in Lombardia, Italia

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Dal 2000 al 2014 sono stata docente e ricercatrice dell'Area Organizzazione & Personale di SDA Bocconi, esperta di Leadership e di Comportamento Organizzativo dove ho coordinato l'Osservatorio Diversity Management, un centro di ricerca per la gestione e la valorizzazione delle diversità in azienda e sono stata curatrice della rubrica 'Diversity Management' di Economia& Management.

Oggi sono una free lance e mi occupo di consulenza aziendale e di formazione (docenza e progettazione di percorsi) nei seguenti ambiti:

- diversity management, leadership al femminile, generazioni al lavoro e genitorialità

- comportamento organizzativo: teambuilding, teamwork, comunicazione interpersonale, negoziazione, gestione del feedback, public speaking, metodologie della formazione

- sistemi di gestione delle persone: selezione, reclutamento, orientamento attitudinale, valutazione della prestazione, assessment del potenziale, mappatura competenze.

Il mio interesse per i temi della gestione e valorizzazione delle persone in azienda è iniziato nel 1999 e si è consolidato negli anni, grazie anche ai numerosi progetti di ricerca a cui ho potuto partecipare.

Le mie principali pubblicazioni:

- Genitori al lavoro. L'arte di integrare figli, lavoro, vita, Guerini, 2016 (con L. Girelli);

- Engagement e carriera: il peso dell’età, Egea, 2014 (con S. Cuomo);

- La flessibilità paga. Perché misurare i risultati e non il tempo, Egea, 2012 (con S. Cuomo);

- Un posto in CDA. Costruire valore attraverso la diversità di genere, Egea, 2012 (con S. Cuomo);

- Maternità, quanto ci costi? Una analisi estensiva nelle imprese italiane, Guerini, 2009 (con S. Cuomo);

- Diversity Management. Gestire e valorizzare le differenze individuali nell’organizzazione che cambia, Guerini, 2007 (con S. Cuomo).

MAIL: adele.mapelli@live.com

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