Nicole van der Meulen

Motivatie: Gedreven door HR vakmanschap, innovatieve E-hrm en E-hrd tools, wetenschappelijk onderzoek, A&O; psychologie. Bouwen aan concrete HR oplossingen gebaseerd op best practices en heldere business case.

Nieuwsgierignaar impact en toepasselijkheid van nieuwe werk- en ontwikkelvormen ( HNW, social media en games ) zodat organisaties en individuen (nog) succesvoller en enthousiaster in hun werk kunnen worden!

Missie: Bouwen en ontwikkelen van best practise HR oplossingen en producten. Bieden van hulp en advies voor inzicht en ontwikkeling van mens én organisatie. Mijzelf uitdagen om een tastbare toegevoegde waarde op dit gebied te leveren; legacy!

Persoonlijkheid: Pragmatisch, sociaal, bourgondiër, leergierig en doelgericht.

Kennis en ervaring in: Talentontwikkeling, E-learning & Blended learning, projectmanagement en trainingen.

Vrije Universiteit, Picompany, Bloomville

Kunst & cultuur, beeldhouwen, fotografie en fitness. Schrijver van columns over best practices en trends op gebied van leren en ontwikkelen in combi met innovatieve techniek voor high performing organazations. Rode draad en drive; bouwen, verbinden, ontwikkelen, 1+1=3, people person, nuchter, kritisch, inhoudelijk en resultaatgericht gedreven, plezier in werk, deskundigheid en pragmatisch. Kortom ik word simpelweg blij als ik trots kan zijn op wat ik heb neergezet, te zien dat de doelgroep enthousiast is over de geboden oplossing en resultaten die verwachtingen overtreffen.