Consider că în viață este bine să nu te oprești niciodată din a învăța. Totul este feedback, iar oportunitățile de dezvoltare și acumulare sunt multiple, important este să le observi. Acesta este și motivul pentru care am absolvit două facultăți, cea de Științe Economice (secția Management) și cea de Psihologie. Dețin un Master în Managementul Resurselor Umane, sunt psiholog organizațional specializat pe dezvoltarea resurselor umane.
În prezent, urmeaz o școală de formare profesională în Analiză Tranzacțională recunoscută la nivel internațional. Sunt, de asemenea, NLP Practitioner.

Am lucrat în resurse umane atât în cadrul unor companii internaționale cât și locale.
Din anul 2001 și până în anul 2009, training-ul a fost o activitate secundară în cariera mea, însă de atunci mi-am dedicat training-ului întreaga energie.

Am susținut training-uri pentru clienți din domeniul energiei, banking, telecom, farma, IT, retail.
Printre tematicile training-urilor susținute se numără: Change management, Stress Management, Effective meetings, Time management, Communication, Motivare non-financiară, Analiză Tranzacțională, Leadership, Team management.