David Checa Muñoz

Mi perfil es polivalente y polifacético, tengo experiencia en diversos sectores como administrativo en general o de asistente/adjunto, especializado en gestión o gestión asociativa,servicios integrales, complementarios,administrativos y generales, secretario y representante corp. ,oficinas o despachos profesionales,departamental,áreas o específicas,representante comercial o asistente/adjunto a dirección y gerencia,ejecutivos.Mi misión es ayudar y aportar a cualquier organización a crecer y prosperar.Me identifico sobre 4 ejes:RSC, fomentar la cultura empresarial o de entidades como puente de diálogo, social, imagen, ética e innovación. Mi ámbito principal es en la zona de Manresa y alrededores,Cat. Central.Otros: Terrassa,Sabadell.Dar Valor empleados,organizaciones y sus diversos agentes,comunidad y sociedad.

Me defino:Cómo líder inclusivo y con potencial social.Multidisciplinar, transversalidad,versátil e intersectorial.Misión principal: Trabajar con herramientas actualizadas para una constructividad productiva abierta, flujo interactivo.Mejoras organizativas e implicación en resoluciones de problemas y su minimización de incidencias.Como social media o community manager y marketing digital,strategy o como community communications and asistance.merchandising-marketing y estrategia o como creación,Bridge building o buddy, administración, gestión,comercialización en empresa, Coach-mentor corporativo y social, o personal.Experimentado en modalidades significativas metodologías.IA autodidacta.Visión ampliada Experiencia en gestión asociativa,altruista o voluntariado-activista conscienciador.

Multicultural.Perfil potente social con gran ángulo experimentado y como agente sénior.Con mucha experiencia desde el punto de vista singular con visión de asistente personal-soporte o como acompañante,alguna vez canguro y certificado como voluntariado.Poseo diversidad de soft skills i conocimientos para ser un líder inclusivo con (14 años de experiencia profesional y complementaria). Fuera de mi zona de confort puedo aportar mi modo “experiencie y cultura singular” sumándose a la diversidad y en cualquier tipo de organización o áreas sociales con sólidos valores y o de responsabilidad social o específicas.Aportando valor,valor añadido y diferencial con valor. Agente sénior o como coach-mentor. Monitor ocio-animador sociocultural-asistente personal o acompañante-soporte.Enmarcado en el viaje del héroe o principito.

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