Mònica Gelambí és doctora per la URV (Tarragona) amb menció de doctorat europeu. Des de fa més de 10 anys s'encarrega d'analitzar, estudiar i dissenyar instruments per implementar la gestió transversal de gènere en les organitzacions.

Ha treballat sobretot amb ajuntaments i l'àmbit local és la seva especialització.

En els últims anys també s'ha preocupat de com introduir la gestió del gènere dins de les polítiques de responsabilitat social corporatives amb l'objectiu de l'empoderament de les dones en l'àmbit empresarial. Cada vegada s'interessa més per Amèrica Llatina i per tot el treball que s'està realitzant en aquest àmbit.

Mònica Gelambí es doctora por la URV (Tarragona -España-) con mención de doctorado europeo. Son más de 10 años que se dedica a analizar, estudiar y diseñar instrumentos para implementar la gestión transversal de género en las organizaciones.

Ha trabajado principalmente con municipalidades, especializándose en políticas públicas locales.

En los últimos años ha empezado a preocuparse por cómo incluir la igualdad de género dentro de las políticas de responsabilidad social de las empresas para lograr el empoderamiento de las mujeres. Cada vez se interesa más por América Latina y por el desarrollo que están teniendo estas políticas en la región.