Pour être Manager et Quel que soit le métier, il faut être exigeant avec soi-même, avec ses collaborateurs et rigoureux, tout en restant humain, mais sans concession, ni faiblesse.
La franchise, l’honnêteté, la déontologie sont des qualités essentielles.
Il faut avoir une vision, des idées, la volonté de les réaliser, sans jamais s’écarter des décisions stratégiques de l’Entreprise.
Être un bon organisateur, pour optimiser sans cesse l’activité.
Savoir déléguer et bien communiquer et savoir s’entourer des meilleurs.
Avoir la fibre commerciale, en ayant toujours à l’esprit l’aspect financier et la rentabilité de l’activité.
Il faut s’attacher à faire progresser les collaborateurs dans leur métier et à promouvoir les meilleurs.
Enfin :

Ne jamais baisser les bras face aux difficultés.
Ne jamais éluder les problèmes, les traiter rapidement.
Prendre du recul et relativiser, sans pour autant être détaché.
Faire preuve d’imagination en permanence, pour faire progresser l’Entreprise.
Être soi-même, ne pas jouer un rôle, mais être conscient que l’on peut s’améliorer et le faire.