Marta Vera

Professional, amb àmplia trajectòria laboral en l'orientació laboral, que puc presentar com a valor afegit per l'ampli coneixement de les necessitats i requeriments del treballador, des de la vessant de la recerca activa de feina, que m'ha permès en l'actualitat, poder definir i portar a terme eficients polítiques en Recursos Humans per treballar l’employer branding de l’empresa, posicionant-la com a empleadora, fidelitzant els treballadors i atraient nou talent.

Així, la meva diferencia ve marcada tant per l’enriquiment personal i coneixements adquirits al llarg de la meva trajectòria professional, que ara puc aportar en la meva feina, com per una alta capacitat d’aprenentatge continu, d’esforç personal i compromís professional, que m’ajuden a desenvolupar amb èxit els projectes portats a terme a l’empresa, des de l'àmbit dels Recursos Humans.

Soc una entusiasta del món dels Recursos Humans i del desenvolupament de Polítiques que fomentin la millora laboral dels treballadors de l’empresa, repercutint en un augment de la productivitat i competitivitat d’aquesta.

El meu objectiu és aconseguir una bona imatge empresarial, tant cap als propis treballadors com per als possibles candidats, atraient així el nou talent i fidelitzant i retenint el ja existent a la plantilla.

Si vols saber-ne més o contactar amb mi, pots visitar el meu perfil a linkedin, que comparteixo en aquest lloc.