Michael Meyer

Ik ben zelfstandig communicatieadviseur en heb veel ervaring als communicatiemanager/ strateeg in complexe situaties. Bij veranderingsprocessen in het algemeen, fusies, reorganisaties, cultuuromslag, bij grote ondernemingen, ook internationaal.

Werken als communicatieadviseur/ interim manager in complexe situaties geeft mij veel energie. Die energie put ik uit de opdracht(gever): de relevantie van de zaak, de inspirerende samenwerking, het plezier van professioneel teamwork en samen scoren. En uit de voldoening die het zo nu en dan geeft. Wat mij onderscheidend maakt is de combinatie van ervaring, vakkundigheid, communicatieve vaardigheden en mijn –Indische- karakter.

Bewegelijk als bamboe is een goede omschrijving van mijn manier van werken. Ik houd stevig vast aan het te bereiken einddoel, maar in de weg ernaartoe beweeg ik graag mee met de belanghebbenden en veranderende omstandigheden, want juist in samenwerking en door goed zicht te houden op de –immer bewegende- situatie scoor je! Ik kan goed meebewegen, omdat ik snel vat heb op het vraagstuk, door een sterk analytisch en empathisch vermogen. Ik weet daardoor ook goed bruggen te slaan tussen betrokken partijen en in de uitvoering de juiste toon te blijven vinden. Ik ervaar in mijn werk dat ik veel vertrouwen geniet, rust breng en mensen goed mee kan krijgen. Ik denk ook dat het Indisch is dat ik geen last heb van een groot ego. Ik hoef zelf niet te scoren, sta doorgaans –en ook liever- niet veel in de schijnwerpers. Mijn kick is het bereiken van het doel en opdrachtgevers die daardoor floreren.

In veel van mijn opdrachten was de communicatieafdeling onvoldoende in staat om te acteren. Dat is een gegeven bij gelijkwaardige fusies en grootschalige reorganisaties. Het hoort ook bij mijn werk, want als alles koek en ei is, dan ben ik minder hard nodig. Helaas is vaak sprake van communicatiefuncties die onvoldoende uit de verf komen. Dat is sneu voor de betrokken communicatieprofessionals, en slechte reclame voor het vak. Die situatie is pijnlijk, omdat ik de diepgewortelde overtuiging heb dat communicatiemanagement van cruciale betekenis is voor het vervullen van de missies van organisaties.