Michel Fourmy
Paris (France)
Ancien administrateur, manager de l'offre CApital humain et synergoie sociale et responsable des enquêtes rémunérations des cadres pendant 10 ans au sein du Groupe Cegos, Michel Fourmy, dirige aujourd’hui un cabinet de conseil en management du capital humain. Il accompagne dirigeants et DRH dans la transformation de leurs stratégies de développement des ressources humaines pour libérer le potentiel et augmenter la valeur ajoutée de cet actif . Il contribue aux travaux de l’Observatoire Social International et à la toute nouvelle chaire « Capital Humain » de l’IAE de Bordeaux. Il est l’auteur de « Ressources humaines, stratégie et création de valeur : vers une économie du capital humain » (ed. Maxima, 2012).