U želji da posebno motiviše mlade i talentovane ljude, u 2012. godini kompanija Delta Holding pokrenula je program „Mladi Lideri“ koji predstavlja inovativni projekat u oblasti zapošljavanja. Na konkurs se prijavilo više od 1.000 mladih, fakultetski obrazovanih kandidata, koji su imali priliku da kroz nekoliko krugova selekcije pokažu zašto baš oni zaslužuju da uđu u najuži krug od dvadesetoro najboljih i dobiju posao.

Nakon uspešno završenog prvog konkursa, gde je zaposleno čak 14 polaznika prve generacije, krajem 2013. raspisan je konkurs za drugu generaciju Mladih Lidera na koji je bilo prijavljeno preko 1600 kandidata.